一、比較常用的類型

1、替票報(bào)銷

據(jù)快幫云（dzjkx.cn）了解，也就是把員工的工資轉(zhuǎn)化為企業(yè)的費(fèi)用，操作簡(jiǎn)單，這個(gè)基本已是很多公司的潛規(guī)則了。但是要注意費(fèi)用的合理性，金三下用的發(fā)票的合規(guī)性，以及關(guān)注業(yè)務(wù)招待費(fèi)的“兩頭夾”的稅前扣除方式。風(fēng)險(xiǎn)不是沒有，不是沒有，不是沒有，切記。

2、中高層的公車私用

注意合同約定的合理性、數(shù)量和報(bào)銷金額的合理性、同時(shí)關(guān)注報(bào)銷項(xiàng)目在企業(yè)所得稅稅前扣除風(fēng)險(xiǎn)。(公車私用不同的地方口徑還有些差異)

3、利用年終獎(jiǎng)單獨(dú)納稅的優(yōu)惠政策

4、通訊費(fèi)報(bào)銷

這個(gè)每個(gè)地方都有個(gè)稅優(yōu)惠的方式。

5、對(duì)于績(jī)效占比較高的工資模式，調(diào)整各月工資，拉平……

對(duì)于績(jī)效高低對(duì)稅負(fù)影響較大的工資模式，此時(shí)拉平各月工資就顯得比較有效果。

6、公積金

公積金的繳納是有避稅效果的，對(duì)于很多購房者而言，是希望高公積金標(biāo)準(zhǔn)。所以企業(yè)可以采取不同的公積金繳納梯度，供員工選擇。

7、提高職工福利水平，降低名義收入

比如，企業(yè)提供住所等。

二、不合理，違法的，風(fēng)險(xiǎn)大

1、增加員工人數(shù)，分?jǐn)偣べY

2、分內(nèi)外賬發(fā)錢，多張卡

3、總額不變，調(diào)整工資申報(bào)

公司把高收入員工的工資在報(bào)稅時(shí)以較低的金額申報(bào)，把低收入員工的工資在報(bào)稅時(shí)以較高的金額申報(bào)(多出的稅款由高收入員工承擔(dān))，發(fā)放時(shí)按均按實(shí)際應(yīng)得的金額發(fā)放。在保持工資總額不變且全額申報(bào)個(gè)稅的情況下，通過把高收入員工的工資拆散，化整為零隱藏在低收入員工工資內(nèi)，達(dá)到為高收入員工“節(jié)稅”的目的。最極端的是通過普通員工私下轉(zhuǎn)錢給中層的方式。

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