一、從業(yè)人員的質量保證。快幫云在會計人員的招聘方面嚴格把關，快幫云直接為客戶處理賬務的會計人員都具備執(zhí)業(yè)資格，快幫云鼓勵會計人員通過自學不斷自我提升，快幫云還會對會計人員進行定期或不定期的培訓。畢竟，服務質量很大程度上取決于員工的素質。
 

　　二、代理記賬的制度保證。快幫云有一套嚴格規(guī)范的管理制度。大到各個業(yè)務部門、各個崗位人員的職責和配合，小至各個人員應該每月在什么時間完成什么工作，快幫云均有嚴格的內部管理制度，完善制度和嚴格管理在另一個方面保證了記賬服務質量。
 

　　三、代理記賬擁有質量管理體系?？鞄驮朴袊栏駥徍速|檢流程，賬務工作和稅務工作由不同的人員分工處理，并設置有抽檢監(jiān)督機制?？鞄驮茖τ诟飨嚓P業(yè)務人員還有配套的獎懲制度，在公司內部形成了嚴謹的工作作風。
 

　　四、快幫云的企業(yè)精神和企業(yè)文化好。快幫云以“誠信、專業(yè)、貼心”為企業(yè)精神，并將此理念貫徹于整個經營過程之中?？鞄驮谱⒅爻掷m(xù)地對員工進行服務精神和職業(yè)道德的培養(yǎng)，作為公司提高服務質量的重要方法。
 

　　五、我們有客戶反饋機制。快幫云定期對客戶進行回訪調查，我們會重視客戶的每一個意見和建議，對于每一個投訴、意見、建議都會進行記錄、調查、研究、處理，并及時給客戶滿意的答復。
 

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